按照《2015年市政府重点工作目标责任制》要求，上半年，市人社局突出重点、狠抓落实，谋发展，求创新，各项工作推进快，效果好。人力资源和社会保障工作任务指标均已完成过半，部分重点工作指标已完成或接近完成。
全市实现城镇新增就业2.85万人，完成年计划63.4%；城镇失业人员再就业0.83万人，完成年计划59.5%；农村劳动力转移就业59.78万人，完成年计划119.56%，劳务收入45.4亿元；发放小额担保贷款4212万元，占年计划84.24%；城镇登记失业率控制在3.06%以内，低于指标0.94个百分点；农村劳动力技能培训9600人，完成年计划63.4%；城镇登记失业劳动者素质培训6170人，完成年计划77.1%。积极推进城镇医疗保险参保扩面，全市城镇职工基本医疗保险参保40.4万人，完成指标的100%；城镇居民基本医疗保险参保50.2万人，完成指标的100%；工伤保险参保32.99万人，完成指标的100.27%；生育保险参保31.5万人，完成指标的100%。
城镇新增就业工程。市政府下达的全市城镇新增就业指标为4.5万人，上半年已完成2.85万人，完成年计划63.4%。主要通过组织现场招聘会、开展就业帮扶活动、调整和理顺公益性岗位、举办大学生就业洽谈会、开办《非我莫属》电视求职栏目、推进大众创业和万众创新等活动，使这项工程顺利推进。
农村劳动力转移就业工程。全年指标为50万人，上半年已完成59.78万人，完成全年任务指标的119.56%。主要采取“春风行动”、招聘洽谈会、集中组织输送、创建省级农民工返乡创业基地、政策扶持、创建就业示范行政村、组织用工企业举办企业与农民用工对接会、发挥维权机构作用等，促进农民工转移就业。
小额担保贷款扶持创业工程。全年指标为5000万元，上半年已发放4212万元，完成年计划84.24%。主要采取降低贷款门槛、简化办事手续、细化工作程序、强化服务手段等措施，使小额贷款尽快发挥效益。同时，发挥创业典型示范引领作用，重点推动我市大学生小额担保贷款工作，共对729人实施了小额担保贷款扶持创业政策，带动就业2187人。
劳动力素质培训工程。全年指标为22300人，上半年已完成 17600人，完成年计划78.92 %。主要通过清理整顿培训机构、整合社会培训资源、开展培训机构认定工作、建立综合型公共实训基地、成立松原技师学院、举办2015年中国技能大赛吉林省职业技能大赛决赛（松原赛区）、创建农民工工地培训大讲堂等方式，使劳动力素质培训工作稳步推进。
医疗、工伤、生育保险扩面工程。全年任务指标为职工医疗保险参保40.4万人，居民医疗保险参保50.2 万人，工伤保险参保32.99万人，生育保险参保31.5万人。上述指标上半年已完成参保扩面任务。主要通过监督用人单位参保，建立县（市、区）、街道、社区三级经办工作及信息服务平台、开展参保扩面攻坚战活动、利用媒体宣传政策法规、参保扩面协理员深入街道社区、企业、学校面对面宣传等形式，使城镇基本医保政策惠及千家万户。
人社局是民生工作的重要职能部门，涉及全市民生的热点、难点、焦点问题多，社会关注度高。在政治经济新常态下，随着各项社会改革的不断深入，各种利益之间的矛盾互相碰撞，引发的人力资源和社会保障方面的问题不断显现，全市就业再就业矛盾仍然突出，公益性岗位开发管理问题严重，机关事业单位各类考试风险大、困难多，社会保障基金监管难度大，医疗保险市级统筹不到位，信访积案难以破解。下半年，市人社局将在市委、市政府的正确领导下，继续盯住省厅下达的各项指标不松劲，咬住市政府下达的各项工作指标不放松，深入贯彻落实国家和省、市惠民政策，创新工作模式，激发工作活力，强化基础建设，依法行政，切实维护劳动者合法权益。继续发挥基层社区平台作用，做好服务群众最后“一公里”工作。监督好各项资金基金的使用和管理。推动医疗保险市级统筹深入推进。采取切实可行的工作措施，通过一系列卓有成效的工作载体，为提前完成我市人力资源和社会保障工作任务做出更大成绩。
（松原市人社局 贾世国 张天骄）