开好篇 起好步 布好局 松原市劳动关系工作开创新局面
发布时间：2016-03-01 08:29 发布人：人社局 来源:
为打造2016年松原市构建和谐劳动关系大环境的良好开端，松原市人社局及时调整工作状态，紧锣密鼓，积极部署，力求收获新年新气象，新年新突破。
一、加强学习，夯实基础。利用年后一周时间，重点学习中共中央国务院《关于构建和谐劳动关系的意见》等文件精神，充分意识构建和谐劳动关系的重大意义，明确构建和谐劳动关系的指导思想、工作原则、目标任务和具体措施。
二、高度重视，目标明确。由分管领导亲自指导，认真解析省级工作要求，并结合松原市工作实际，提出全市劳动关系工作总要求，即“推进改革，注重落实，强化服务，规范流程，构建松原和谐劳动关系新局面”。
三、及早谋划，要点清晰。制定并下发松原市劳动关系工作要点：一是加强劳动用工备案工作，到2016年底，全市用人单位劳动用工备案率需达到90%，备案企业劳动合同签订率达到90%；二是积极实施集体合同制度攻坚计划，规范开展集体合同备案工作，到2016年底，全市建会企业集体合同签订率达到80%；三是稳步推进国有企业负责人薪酬制度改革工作；四是有序开展企业薪酬调查，完善数据分析应用工作。（松原市人社局 张颖丽）